作者：院办 王菲

   “我是一名常年住院的患者，几乎走遍了丹东所有的医院，但这次住进中心医院介入科，是最让我感动的。主治及非主治大夫都耐心认真的一遍遍叮嘱我该用什么药，怎么用，术后该注意什么，出院后该怎么做，让我清楚的知道该怎么配合治疗；护士长及全体护士总是笑脸相迎，给我们送水，绑吊瓶；尤其是在家属不在和睡着的时候，护士们总是多次巡视，及时为我更换吊瓶。这是我亲身感受到的，看起来是小事，听起来很平凡，但就是这一点一滴，缩短了医患距离，对患者的康复帮助太大了，同病室的患者，都深有同感”。这是一位73岁安大爷送来的表扬信上的一段话。
    三年前，安大爷不幸患上了胃部肿瘤。三年来，病情一直未能得到很好的控制。据安大爷老伴介绍，安大爷性子急，脾气倔，不愿意配合医护人员的工作。而如今，安大爷非常配合医护人员的工作，且病情得到了很好的控制，精神面貌也焕然一新了。按安大爷自己的话来讲，“就看着医生护士的满脸笑容，我的病就好了一半了”！是啊，对于患者点滴的关爱，往往是医疗服务中最让人感动、最让人认可的东西，它唤起了作为一名医务工作者的强烈使命感和反思，而这不正是当下医院文化中所急需的主流正能量吗？
    在当今中国医患关系极其紧张的今天，医院文化所传递的正能量应予以人积极向上的希望和力量，让医护人员成为更美的天使，让病患拥有更加健康的身心。“关爱患者，注重细节，让医疗闪耀人性的光辉”理应成为医院软文化的核心价值观，让医院文化作为一种强大的正能量传递开来。
    梅奥诊所所长兼首席执行官丹尼斯•珂迪斯曾说过：最好的医护人员既是“工程师”，又是“艺术家”。“工程师”运用技术手段解决病情；“艺术家”让每一位患者感到温暖、舒适和希望。如果每个医护人员都是这样的艺术家，都具有“关爱患者、注重细节”的价值理念，每个医院都具有这样的文化氛围，那么医院文化的正能量将会积聚爆发。
    医院文化建设是医院发展的不竭动力，以“关爱患者、注重细节”为核心的医院软文化作为一种强大的正能量，能极大程度的减少医疗纠纷，构筑和谐医患关系，促进社会和谐发展。
    丹东市中心医院正能量正在传递！